Wypowiedzenie porozumienia prac? daje mo?liwo?? rozwik?ania umowy prac? po up?ywie odpowiedniego czasu okre?lonego w przepisach prawa pracy. Zarówno pracodawca jak i zatrudniony mog? wypowiedzie? zawart? umow? prac?. ?adna ze witryn www nie musi wyra?a? zgody na przyj?cie wypowiedzenia umowy prac?; a strona sk?adaj?ca o?wiadczenie woli rozwi?zaniu dokumenty urz?dowe prac? za wypowiedzeniem